距我上一篇非技术文章已经有些时日。但一些程序员朋友们一直在向我征求职业生涯的建议,现在我觉得是时候再写一篇了。顺带提及,如果你有心思去看其他的东西——我已经开始在 Heinz’s Worst Recipes (海因茨最差食谱)上记录我所烹饪过的那些惨不忍睹的食物。受我好吃的强烈欲望所致——这可以由我的腰围证明,烹饪成为我的一大爱好。我远远不能成为一个合格的厨子,因为我从来不遵循食谱,由此我所烹饪的许多食物也以“黯然不可食”的状态被抛弃掉,当然有时候在做了足够的尝试、出了足够多的问题后也能遂我所愿。在我的博客中,成功和失败的例子都被记录了。当然,这和 Java 毫无瓜葛。
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几个月前,我和的商务合作伙伴 Carl 以及我们的法国课程导师 Xavier 在巴黎的一家餐厅就餐。在谈话中,我和 Carl 就我们年轻时使用的那些炫酷技术而谈笑风生。与此同时,我注意到 Xavier 沉默良久,于是我决定询问他的年龄。虽然不能确切的想起他的年龄,但我记得他与我年龄差距很大,和我第二个孩子的年龄相仿。这意味着,多少年来,我和 Carl 同时有过的那些编程经历,对他来说一文不值。
软件工程师的职业生涯里,知识有一个三年的半衰期。这意味着三年后,你所拥有的一半知识是毫无价值的。举这样一个例子,年纪越大,就越难看到有谁能够了解 TSR(内存驻留程序 Terminate-Stay-Resident ),而找到曾经写过一个 TSR 的人更是如同大海捞针。在 DOS 系统里,并不能让多个程序同时运行。因此,在我们需要一个后台功能的时候,比如日历或计算器,我们就会写一个内存驻留程序( Terminate-Stay-Resident program ),然后通过特定的组合键从另外一个程序中激活。
在这个行业里,知识的三年半衰期实际上是件极好的事情,这使你永远不会变成沉舟病树。少年时期,人们警告我、反对我成为一个程序员,认为我将被迫持续学习新东西,而我却认为我们的工作将因此而受益。
首先,头脑应该保持新鲜和活跃。上次见到我祖母的时候,她已经 98 岁高龄了,行走不便,但依然心如明镜。她看到我的 Macbook Pro 便说:“哟,这看起不错,我也想买一个。”正是因为她不断地学习新东西,使得她头脑清醒。
其次,忽略那些你并不是非常感兴趣的技术,因为不久之后它们就会被取代。我举一个 Subversion 的例子。我过去使用它,因为我必须使用它,但我没有特别对待它,我并没有成为一个 Subversion 的专家。几年之后,git 出现了,只能对 Subversion 挥手拜拜。可悲的是,今年我有一个客户居然从 CVS 迁移到 Subversion !这可是 2015 年!
好了,让我们重返的主题——怎样成为冠军程序员?我认为以下几点是非常有帮助的:
大约十年前, Sun 发布了 Java 冠军程序员(Java Champion)计划。这个点子是用来发现世界上最顶尖的 1000 个 Java 专家,他们在也积极的做事情来帮助 Java 提升。我们现在大概排名在第 160 名。 Oracle 公司持续进行着这个计划,而且在过去的几年里,我们看到了这个认可制度的更多好处。这是一个自选的团体。新的冠军是被现存冠军推介并进行票选的。通常情况下,在选定冠军之前,需要有十多个赞成,而一个反对就会否决提议。自荐的情况是会被考虑的,但是一般不会得到足够多的支持。
程序员朋友们经常问我是怎么成为 Java 冠军程序员的,“很简单”我说,“只要和我一样,发表 200 篇 Java 相关的文章;要么写个 Hibernate、Spring、Jacoco 什么的;或者在 StackOverFlow 上回答数千个问题并出版一打好文章;或者组织欧洲最大的 Java 开发者大会。”
你需要做一些卓越的事情,这将花费时间和精力。没有人因为他们的个人魅力和颜值而成为 Java 冠军程序员,全靠辛苦工作才可以,这也许是为什么我们的名字后面没有脸部照片的原因 。甚至,不要为成为冠军程序员而成为冠军程序员。摒弃私心、等待其他人的赞扬,这将让你感觉更好。并不是每个冠军程序员都会被官方冠以“Oracle Java Champion(甲骨文 Java 冠军程序员)”的称号。
无论你选择了哪种方式,成为冠军程序员就意味着奉献。和朝九晚五式的上班是完全不一样,你不可能在上班时学到所有你需要的知识。而要成为冠军程序员,需要利用晚上和周末的时间学习,以保持与时俱进。最夸张的笑话是,程序员一到 40 岁就会进入淘汰期。也许他们在 Java 编程上做的还不错——除非他们通过阅读书籍、文章,或是参加开发者大会和具有挑战性的课程来刷新他们的知识——否则仅仅依靠一纸文凭,终将变得毫无价值, 这个行业将会把他们像用过的餐巾纸一样抛弃掉。千万不要变成这样的人!学习,学习,再学习!而最好的学习方式无疑是和你的同僚分享知识。
怎么样分享你的知识呢?如今,我们有很多方式可以选择:可以在 StackOverflow 或者其他类似的网站上回答问题;可以在午餐时间通过叫外卖来讨论技术问题——许多年前在我所在的一家公司里,我们就通过这样的方式过了一遍”Design Patterns”。这需要一点牺牲,你可能必须放弃午餐,花费某些晚上去准备你的会谈。然而,比起单纯地做一个信息的消费者,这能学到的东西要多得多。
“ The Java™ Specialists’s Newsletter ” 现在为 130 多个国家的 70000 多程序员所阅读,但开始起步的时候非常微小,我把它发给我的八十个朋友和家人(包括我哥哥,和我父母),我恳求他们转发给他们的朋友和同事。随着时间地推移,它慢慢地发展。我相信,如果你观察周围,你可以找到 80 个电子邮件地址,这就是它怎么起步的。万事开头小。它发展缓慢,但是成长很稳定。我知道当你看到 70000 这个数字,可能会被震慑,但是这仅仅是 Java 程序员很小的比例。
最后,我想以一个非常有帮助的要点结束这篇文章:热忱。大部分人不得不做枯燥的计算机工作,很少有人能在其中享受。在我的一份工作里,他们把组织源代码库的工作安排给一个电子工程师。他完全搞错了——当他在做源代码控制的时候,让我们在目录之间拷贝源代码树。每周的 build 时我们都要同时做这件事,服务器就像爬虫一样缓慢。在机器卡壳的时候往往需要几个小时,所有的人都只能慢慢等,这是令人痛苦和沮丧的。我对 VSS(Visual Source Safe:用于管理软件开发中各个不同版本的源代码和文档)毫无热情。找到一个你令你感到热爱的事情,它他应该是你下班之后非常愿意做的事。对我而言,就是研究 Java 生态系统里的犄角旮旯。热忱就是,当有无数个理由要我们停下,它依然驱使我们前进。
这有点像我喜欢烹饪的原因。只不过幸运的是,我编程要比做菜水平高一些。